Dit is hoe een goede monitor de productiviteit van je medewerkers kan verhogen
4 oktober 2023 16:17
In de moderne zakelijke wereld zijn de juiste hulpmiddelen cruciaal om efficiënt te kunnen werken. Terwijl we vaak denken aan software en training als kernonderdelen voor productiviteitsverbetering, wordt één essentieel instrument vaak over het hoofd gezien: de monitor. In dit artikel ontdek je hoe een kwalitatieve monitor de productiviteit van je team naar een hoger niveau kan tillen.
1. Ergonomie en gezondheid
Het welzijn van medewerkers staat voorop. Medewerkers die dagelijks turen naar schermen die niet ergonomisch ontworpen zijn, kunnen last krijgen van oogvermoeidheid, hoofdpijn en zelfs nek- en rugklachten. Een goede monitor biedt verstelbare hoogteopties en een correcte kijkhoek, waardoor het risico op fysieke klachten aanzienlijk afneemt. Als medewerkers comfortabeler zijn, zijn ze vanzelfsprekend productiever.
2. Multitasking en schermruimte
Hoe vaak switch je tussen vensters en tabbladen op een dag? Voor veel professionals kan het antwoord in de tientallen of zelfs honderden liggen. Monitoren met een groter scherm of een dual-screen setup kunnen multitasken eenvoudiger en efficiënter maken. Hogere resoluties betekenen ook dat meer informatie tegelijkertijd zichtbaar is, wat essentieel is voor gedetailleerd werk. Onderzoeken tonen aan dat het gebruik van meerdere monitoren de productiviteit met wel 30% kan verhogen.
3. Verminderde afleiding
We hebben allemaal wel eens de frustratie gevoeld van schermreflecties of het flikkeren van een ouder scherm. Monitoren van hoge kwaliteit beschikken vaak over anti-reflectie technologie en flikkervrije displays. Deze functies minimaliseren afleidingen, waardoor medewerkers zich beter kunnen concentreren op hun taken.
4. Investering op lange termijn
Het aanschaffen van kwalitatieve monitoren kan aanvankelijk als een grote uitgave voelen, maar het is een investering in de toekomst. Kwaliteitsmonitoren gaan langer mee, besparen op vervangings- en onderhoudskosten en verhogen de algemene tevredenheid en het moreel van medewerkers. Een tevreden medewerker is vaak een productieve medewerker. Bovendien zorgt het zelfs voor een betere vitaliteit van je medewerkers, wat dus eventuele kosten door ziekteverzuim kan voorkomen. Werken je medewerkers ook (deels) vanuit huis? Stimuleer ze dan om de beste monitor voor thuiswerken aan te schaffen door bijvoorbeeld een financiële bijdrage te bieden voor het inrichten van een goede thuiswerkplek.
Reacties op dit artikel
Reactie plaatsen? Log in met uw account.