Stoelendans goed voor werknemer én werkgever!
20 november 2020 13:45
Er komt een leuke training bij Bureau Streefkerk vertelt zijn loopbaanadviseur. Als breed geïnteresseerd mens, dat altijd vooruit wil en bij wil leren, moet je daar natuurlijk bij zijn. Echt iets voor Ernst. De training gaat over het verwerven van een baan via je eigen netwerk. Ernst is geen sociaal netwerktype, wel van de cijfers. En wil dat graag meer met elkaar in balans brengen. De relaties die hij heeft kan hij goed onderhouden, maar uitdagingen delen op het gebied van werk doet hij tot nu toe nog niet met deze mensen. Helemaal hopeloos is het niet, hij is zich ervan bewust...
Meer werkplezier
Ernst leest over de inhoud van de training, hij wordt getriggerd door ‘netwerken en nieuwe contacten opdoen’ en meldt zich aan. Dat meer mensen willen leren netwerken, blijkt als hij de ruimte binnenloopt. Een groepje van zo’n 7 kandidaten staat bij de koffietafel, druk in gesprek met elkaar. Alsof ze elkaar al jaren kennen. Er is een ongedwongen communicatie dus dat zit wel goed. Ernst geeft de trainer een hand en voelt zich direct goed bij de sfeer. Dat belooft wat.
Nieuwe energie
In de pauze ontmoet Ernst Carina. Carina volgt een Outplacement traject bij Bureau Streefkerk en neemt binnenkort afscheid van haar werkgever. Ze heeft een vergelijkbare, maar toch wel iets andere, functie dan Ernst en ook zij denkt en doet vooral in cijfers. Omdat ze het lastig vindt om te netwerken, volgt ze deze training, want ook zij wil een andere baan. Gelukkig is er voor haar al een contact gelegd bij een werkgever waar zij binnenkort op gesprek kan. Carina vertelt over haar oude baan en dit triggert Ernst. Opeens valt het kwartje……dit is de baan die hij wilt!
De eerste indruk
Ernst volgt een coachtraject bij bureau Streefkerk omdat hij niet goed met zijn leidinggevende overweg kan op zijn werkplek. Hij liefste gaat hij weg bij zijn werkgever en dan zou deze baan een mooie kans zijn!
Hij betrekt Bureau Streefkerk bij dit proces en zij worden het netwerk, de verbindende schakel tussen Ernst, zijn huidige werkgever en de werkgever van Carina. Carina is enthousiast en wil wel helpen. Bureau Streefkerk heeft contact gelegd en is met Ernst gaan oefenen in het voeren van een goed sollicitatiegesprek. Met de juiste houding, lichaamstaal en woorden. Want de eerste indruk is van groot belang. En ja hoor, Ernst heeft de klik met het bedrijf en hij is aangenomen.
Nu, Ernst kan nu niet meer zeggen dat hij niet kan netwerken…. Kijk wat voor resultaat zo’n training kan hebben… O ja, Carina is inmiddels geplaatst op die andere baan. Dus twee tevreden mensen!
Arie J. Schreuder
Reacties op dit artikel
Reactie plaatsen? Log in met uw account.